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Numéro du poste :
J0822-0166
Type de poste :
Poste menant à la permanence
Catégorie d'emploi :
Académique
Faculté :
École de gestion Telfer
Département :
École de gestion Telfer
Syndicat :
Association des professeurs de l'Université d'Ottawa (APUO)

L’École de gestion Telfer de l’Université d’Ottawa sollicite des candidatures pour un poste menant à la permanence en marketing (analytique et marketing numérique) au rang de professeure adjointe ou agrégée ou de professeur adjoint ou agrégé, en vue d’une entrée en fonction le 1er juillet 2023.

Située au cœur de la capitale du Canada, l’École de gestion Telfer est parfaitement placée pour des collaborations de recherche avec des agences du gouvernement fédéral, des organisations à but non lucratif, ainsi que l’ample secteur technologique d’Ottawa (ex. Shopify). S’appuyant sur les quatre piliers de Telfer (plus prospère, plus vert, plus en santé et plus heureux), la faculté de marketing collabore activement avec des organisations locales. Nous sommes en cours de développement d’une nouvelle concentration de MSc d’un an en marketing et changement de comportement pour renforcer ces partenariats.

En vous joignant à notre faculté de marketing en analytique du marketing numérique, vous vous intégrerez au brillant avenir de Telfer en enseignant le marketing numérique au niveau du premier cycle et des cycles supérieurs, en supervisant des étudiants diplômés et en vous engageant auprès des secteurs publics et privés d’Ottawa.

Titre du poste: Professeure adjointe ou agrégée ou professeur adjoint ou agrégé en marketing (analytique et marketing numérique). Le rang dépendra de l’expérience.

Conditions : Poste menant à la permanence. Les universitaires possédant une grande expérience et un excellent dossier peuvent être admissibles à une bourse professorale et/ou à une chaire financée par le secteur privé.

Fonctions:

  1. Activités d’enseignement : Les fonctions du poste comprennent les tâches suivantes, dans des proportions diverses : a) activités d’enseignement; b) activités savantes; c) service à la communauté; d) direction d’étudiants et étudiantes des cycles supérieurs.
  2. Activités de recherche : Nous sollicitons les candidatures de personnes capables de prodiguer un enseignement de qualité tout en menant activement des recherches dans le domaine de marketing.
  3. Activités des services scolaires : Selon l’entente avec le doyen.

Préférences:

  • La priorité sera accordée aux personnes possédant une expertise en marketing numérique.
  • Néanmoins, toutes les personnes hautement qualifiées en marketing capables de donner des cours en marketing numérique sont encouragées à poser leur candidature, laquelle sera considérée.

Exigences:

    • Éducation: Doctorat (PhD.) en analytique et marketing numérique ou dans un domaine connexe.
    • Langue: Anglais et/ou français. Une connaissance passive de l’autre langue officielle est exigée au moment d’obtenir la permanence. La capacité de s’exprimer et d’enseigner dans les deux langues officielles constitue un atout.
    • Expérience de travail : Programme de recherche dont le potentiel élevé est attesté par la publication d’articles dans des revues de grande qualité et à visibilité élevée avec comité de lecture dans le domaine du marketing ou dans un champ apparenté. Les candidates et candidats doivent fournir des preuves de leur capacité d’aller chercher d’importants fonds de recherche et de leur engagement actif dans la communauté universitaire.

Salaires et avantages sociaux :

Les salaires sont concurrentiels et proportionnels à la qualification et l’expérience.

Les membres du corps professoral sont assujettis à la convention collective de l’Association des professeures de l’Université d’Ottawa (APUO), publiée à l’adresse https://apuo.ca/convention-collective-2021-2024/?lang=fr.

Par l’entremise de son Institut des langues officielles et du bilinguisme, l’Université offre aux membres de son personnel, ainsi qu’à leur conjointe ou conjoint, les moyens de devenir bilingue.

À propos de Telfer

Située au cœur d’Ottawa, capitale du Canada, l’École de gestion Telfer est fière de compter quelque 4 300 étudiantes et étudiants, 95 membres du corps professoral à temps plein et plus de 30 000 diplômées et diplômés. Nous croyons que de meilleures pratiques commerciales contribuent à bâtir un meilleur Canada, et, ultimement, un monde meilleur. Notre vision pour l’avenir du pays repose sur quatre piliers : un Canada plus vert, plus en santé, plus heureux et plus prospère.

L’École de gestion Telfer est l’un des deux seuls établissements au Canada à avoir obtenu l’agrément des trois grands organismes internationaux : l’American Assembly of Collegiate Schools of Business (AACSB), l’European Quality Improvement System (EQUIS) et l’Association of MBAs (AMBA). Sa communauté de recherche très active détient les records, parmi les établissements de l’Ontario et du Regroupement des universités de recherche du Canada (U15), du nombre de publications et de la moyenne des citations par scientifique, ainsi que du nombre global de citations. En outre, son taux de réussite des cinq dernières années dépasse celui de l’Université d’Ottawa ainsi que la moyenne nationale; durant cette période, le financement de la recherche a atteint son plus haut niveau en2020-2021.

L’excellence de son enseignement et de sa recherche a valu à Telfer une Chaire de recherche du Canada de niveau 1 en entrepreneuriat social et inclusif, une Chaire de recherche du Canada de niveau 2 sur l’analyse des données pour la transformation des systèmes de santé, en plus de 24 bourses professorales et de recherche.

À propos de l’Université d’Ottawa

Fondée en 1848, l’Université d’Ottawa est la plus grande université bilingue (français-anglais) du monde avec ses 10 facultés et plus de 45 000 étudiantes et étudiants inscrits au premier cycle, aux cycles supérieurs et aux études postdoctorales. Située au cœur de la capitale nationale du Canada, l’Université bénéficie de la proximité du parlement fédéral, d’organismes de subvention de la recherche, de missions diplomatiques, d’établissements de soins de santé innovants et dynamiques, et des sièges sociaux de grandes associations nationales. Ottawa est également un épicentre en plein essor de la recherche, de l’innovation et du développement de technologies de pointe.

D’une année à l’autre, l’Université d’Ottawa se classe parmi les meilleures universités de recherche au Canada. Notre recherche, qui est fondée sur l’excellence, la pertinence et l’impact, est menée dans un esprit d’équité, de diversité et d’inclusion. L’Université compte également 22 centres et instituts de recherche de même que 27 installations de recherche; elle accueille également des réseaux de centres d’excellence, en plus d’être affiliée à six instituts de recherche hospitaliers.  Ses revenus de recherche ont atteint 383 millions de dollars en 2021.

À l’Université d’Ottawa, vous rencontrerez des collègues qui ont à cœur votre réussite, et découvrirez un milieu qui favorise la création de liens significatifs, l’acceptation et le sentiment d’appartenance. L’établissement figure depuis douze années de suite au palmarès des 100 meilleurs employeurs au Canada. Pour de plus amples renseignements, visiter le site Web de l’Université d’Ottawa.

L’Université d’Ottawa est engagée à assurer l’équité, la diversité et l’inclusion. En conséquence, nous encourageons fortement les candidatures des Peuples autochtones au Canada, des membres des minorités visibles (personnes racisées), des personnes en situation de handicap, des femmes, ainsi que de toutes les personnes qualifiées possédant les compétences et les connaissances requises. Selon la politique gouvernementale, toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et citoyennes canadiennes, et aux résidentes permanentes et aux résidents permanents. Les personnes qui souhaitent être considérées comme membres d’un ou de plusieurs groupes désignés sont priées de remplir le questionnaire confidentiel d’autoidentification, à remplir au moment de la demande. Lors de la soumission de votre candidature, veuillez indiquer votre statut actuel.

L’Université d’Ottawa offre des accommodements aux candidats et aux candidates en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. Si vous êtes invité à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières en communiquant avec le Cabinet du Vice-Provost aux affaires professorales au 613-562-5958. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.

Date limite: Les candidatures reçues avant le 15 septembre 2022 seront considérées en priorité. Les candidatures reçues après cette date seront acceptées jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

Chaque demande doit comprendre: 1) une lettre de motivation, 2) un curriculum vitae, 3) un bref exposé de recherche, 4) un bref exposé de la philosophie d’enseignement, 5) des rapports récents d’évaluation de l’enseignement, et 6) le nom et les coordonnées de trois personnes qui peuvent fournir des références. Pour ceux qui postulent au rang d’adjoint ou d’adjointe, trois lettres de recommandation confidentielles envoyées sous pli séparé, dont une du superviseur ou de la superviseure de thèse.

Les candidatures doivent être soumises par voie électronique via le site Web des carrières académiques de l'Université d’Ottawa.

Pour plus informations et lettres de recommandations: recruit@telfer.uottawa.ca.