Carrière et emplois

No de l'affichage :

J0817-0985

Adjoint ou adjointe en marketing et communications

Faculté de médecine - Recherche

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Type de poste : Contrat

Postes ouverts : 1

Date d'affichage : Le 07 septembre 2017

Date de clôture : Le 17 septembre 2017

Affiliation syndicale : NC (Subv.)

Poste relevant du : Directeur, IRCuO

Description du poste

Salaire (Classe : NR3)

Échelle salariale à l'embauche
$44,619-$57,344

Raison d’être du poste

Apporter un appui logistique et administratif à l’Institut de recherche sur le cerveau de l’Université d’Ottawa, dont la gestion des approvisionnements, la rédaction, l’appui aux événements et les relations avec les membres. Collaborer aux communications sur diverses plateformes afin de contribuer à l’efficacité des opérations de l’IRCuO.

Qualités essentielles

Connaissance de l’administration, du marketing et des communications normalement acquise dans le cadre d’une formation postsecondaire ou d’une expérience équivalente
Au moins un an d’expérience en administration au sein du secteur public ou privé, préférablement dans un service de communications
Expérience au sein d’un milieu médical, de recherche ou d’enseignement, et expérience dans la coordination d’événements, un atout
Compétences supérieures en communication écrite
Excellentes aptitudes en organisation et en relations interpersonnelles
Capacité de travailler de manière efficace en toute autonomie comme au sein d’une équipe
Capacité d’établir l’ordre de priorité du travail et de travailler sous pression
Capacité de trouver un juste équilibre entre diverses activités et de traiter efficacement avec une grande variété de personnes
Connaissances en informatique : suite MS Office, conception graphique, conception Web et réseaux sociaux en ligne
Excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais

Compétences clés obligatoires à l’Université d’Ottawa:
Planification : Organiser dans le temps une succession d'actions ou d'évènements afin de réaliser un objectif ou un projet. Planifier et organiser son travail et ses priorités dans le cadre des activités quotidiennes.
Initiative : Démontrer de la créativité et de l’initiative à suggérer des améliorations et encourager des résultats positifs. Être proactif et entreprenant en étant disposé à aller au-delà lorsqu'il est possible de le faire.
Souci de la satisfaction de la clientèle : Aider ou servir les autres pour répondre à leurs besoins. Cela implique déterminer et anticiper les besoins de la clientèle interne et externe et trouver les moyens d'y répondre.
Travail d’équipe et collaboration : Collaborer et travailler avec les membres de l’équipe afin d’atteindre l’objectif commun. Accepter et offrir une rétroaction constructive. Savoir adapter son comportement pour atteindre des objectifs de l’équipe.

Nota

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents. L’Université d’Ottawa souscrit à l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons fortement les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à poser leur candidature. Si vous êtes invité à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières.

Contrat d’une durée approximative de 12 mois, avec possibilité de renouvellement. L’admissibilité aux avantages sociaux sera déterminée à l’embauche. Ce poste est exclu de toute unité syndicale. Toutes les candidatures seront considérées de façon égale. Horaire d’une moyenne de 35hres/semaine. Les ateliers offerts par Leadership, apprentissage et développement organisationnel peuvent être considérés comme des atouts lorsque vous postulez à l’Université : si vous en avez suivi, n’oubliez donc pas de les inclure dans votre CV. Nous remercions toutes les personnes qui ont posé leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la prochaine étape de sélection. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité. N’oubliez pas de télécharger une copie de vos diplômes et/ou lettre d’attestation d’études ainsi qu’une version actualisée de votre CV dans la section Mes documents dans votre profil de carrière (veuillez inscrire le numéro de concours dans le titre de votre document, p. ex. : J0000-0000).

Merci de votre intérêt pour un poste chez l'Université d'Ottawa. Cette offre d'emploi est maintenant fermée. Pour explorer les postes présentement disponibles, veuillez consulter la page Possibilités d'emploi.